Holder setzt Weg auf Wachstumspfad fort

Die Max Holder GmbH hat ihren Wachstumsweg fortgesetzt. Sowohl beim Umsatz als auch bei den Verkaufszahlen und der Ausweitung des Vertriebsnetzes konnte das Metzinger Unternehmen die angestrebten Zuwächse erreichen, hieß es in einer Pressemeldung.
Die Entwicklung auf den kommunalen Märkten war in erster Linie durch knappe Haushaltsmittel geprägt, so dass viele Städte und Gemeinden zu Sparmaßnahmen gezwungen waren. Und im Weinbau ging die Nachfrage durch Ernteeinbußen infolge der schwierigen Witterungsverhältnisse zurück. Auch dies führte zum Aufschub von Neuanschaffungen.

Trotzdem ist Holder nach den Worten von Andreas Vorig „eine Punktlandung gelungen“: Der geplante Umsatz sei genau erreicht worden. Er erhöhte sich um knapp 14 Prozent von 28 auf rund 32 Millionen Euro. Verkauft wurden 562 Geräteträger – rund zehn Prozent mehr als im Vorjahr. Die Auftragsentwicklung lässt den Schluss zu, dass sich die positive Entwicklung im laufenden Jahr fortsetzen wird. Der Auftragsbestand umfasst gegenwärtig eine Beschäftigungs-Reichweite von drei Monaten.

Strategisch war das Geschäftsjahr 2011  bei Holder – so Geschäftsführer Vorig – zum einen durch die Erschließung neuer Märkte geprägt. Die Anzahl der internationalen Vertriebspartner sei deutlich gewachsen. Außerhalb Deutschlands habe Holder mittlerweile 45 Vertriebspartner in 22 Ländern (2010: 36 in 17 Ländern). Außerdem bestehe neben den Stützpunkthändlern und Importeuren ein flächendeckendes Netz an Servicepartnern. In Deutschland sei das Vertriebsnetz stabilisiert und durch weitere starke Händler ergänzt worden.

Zur Unternehmensstrategie gehörte auch der Ausbau der Produktpalette. Nach der Markteinführung der Geräteträger C 250/270 im Vorjahr folgte 2011 in der Baureihe die Version C 350/370 mit einer Zwei-Mann-Kabine.  

Darüber hinaus ist in Metzingen eine Service-Werkstatt eingerichtet worden, um das Leistungsangebot für Kunden und Händler auch für die Zeit nach der Fahrzeugauslieferung zu erweitern. Und im Internet gibt es seit dem vergangenen Jahr eine Online-Plattform, durch deren Nutzung die Ersatzteilbeschaffung noch schneller und einfacher abgewickelt werden kann.

Die Mitarbeiterzahl hat sich 2011 erneut erhöht. Sie beträgt jetzt 144. Das sind fünf Prozent mehr als 2010.

Für 2012 hat sich das Metzinger Traditionsunternehmen, nach Angaben des Unternehmens, abermals hohe Ziele gesteckt, um den eingeschlagenen Weg weiter zu beschreiten und den Unternehmenserfolg abzusichern. Dazu gehören folgende Maßnahmen:
- Weitere Überarbeitung des Produktportfolios, um den Marktanforderungen gerecht zu werden,
- ein intensiver Ausbau der internationalen Vertriebsaktivitäten,
- die Effizienzsteigerung in der Produktion durch weitere Prozessoptimierungen und
- der Aufbau und Etablierung von Qualitätssicherung und -management zur langfristigen Absicherung der „Holder-Qualität“.